Las personas son nuestro activo más estratégico. En ITW, el crecimiento de la empresa va de la mano del crecimiento profesional y personal de los colaboradores. Durante el año hemos incrementado significativamente las horas de formación, centrándonos en programas de mejora de las competencias técnicas y de gestión. El Informe de Sostenibilidad presenta nuestros itinerarios de desarrollo orientados a favorecer la movilidad y el crecimiento internos. Proporcionamos herramientas de vanguardia para preparar a los futuros líderes capaces de impulsar la transformación de nuestro sector, trabajando según los principios de nuestro modelo de negocio.
ODS (Agenda 2030): Objetivo 4 (Educación de calidad), Objetivo 8 (Trabajo decente y crecimiento económico).
